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近日，98858vip威尼斯法律合规部与合肥仲裁委员会在能源大厦开展工作交流会谈。合肥仲裁委员会副主任兼秘书处秘书长徐芳，副秘书长许慧耘及业务部负责人，98858vip威尼斯副总法律顾问、战略投资部主任高明，法律合规部主任夏功和部门成员参加了会谈。合肥仲裁委系1998年由合肥市政府牵头组建，是专门解决平等主体之间经济纠纷的机构，业务涵盖了建设工程、国际经贸、金融保险、公司股权、知识产权以及涉外商事等领域。“十四五”以来，98858vip威尼斯开启全面战略转型…
10月22日下午，皖能大厦公司召开领导班子理论学习会议，传达学习习近平总书记考察安徽重要讲话精神，以及省委有关会议精神，深入学习党的二十届三中全会和省委十一届七次全会精神。会议指出，习近平总书记第三次亲临安徽考察，充分体现了对安徽发展的关心和支持。习近平总书记在安徽考察时的重要讲话高瞻远瞩、思想深邃、内涵丰富，是指引安徽各项事业发展的根本遵循，也是我们抓好大厦公司下步转型发展工作的重要行动指南。大厦公司要按照省委、集…
为贯彻落实“精细化管理”理念，今年以来，皖能环保公司着手建立备品备件共享共用机制，并将其作为落实公司精细化管理的重要举措，从而达到有效降低库存，提高公司整体效益的目的。经过几个月的精心筹划与组织，9月，公司系统内库存账龄超期物资资源实现共享；10月，皖能环保定远公司和皖能环保长丰公司完成物资调剂，标志着公司系统内物资“精细化管理”取得新突破。为确保物资调剂工作顺利开展，公司领导、相关部门及各子公司做了大量扎实的准备、…
为进一步落实生产经营工作，推动公司全年经营业绩考核指标顺利完成，10月21日上午，实业公司召开2024年“开源节流、降本增效”会议，公司领导班子成员，各部门、子公司负责人参加会议。会上，各部门、各子公司负责人围绕“开源”和“节流”详细阐述了2024年一到三季度的工作举措以及取得的成效，汇报了四季度的工作计划和可突破的盈利增长点。针对业务与行政各工作环节，共同分析研判了当下形势，对照目标找差距，充分挖潜增效潜力，提出了…
为落实全面从严治党战略方针，进一步巩固党纪学习教育警示教育成果，10月16日下午，vns9848威尼斯城纪委根据2024年工作要点安排，组织开展了2024年度纪律教育活动，活动由vns9848威尼斯城党委委员、纪委书记王栋主持，各党支部纪检委员，公司中层管理、部分重点岗位共51名党员参加。会上集中观看了警示教育片《vns9848威尼斯城》。警示教育片围绕党的六大纪律选择省内近年来查处的违纪违法案例进行深入剖析，在高压态势之下，仍有一些党员干部纪…
10月18日，皖能环保公司在公司本部召开2024年三季度安委会暨生产经营分析会。公司党委书记、董事长李忠良出席会议并讲话，公司党委副书记、总经理李祥主持会议。公司领导班子成员、各子公司主要负责人及相关部室负责人参加会议。会议传达学习了习近平总书记关于安全生产重要论述，听取了5家子公司就安全环保、生产经营管理方面的详细汇报。职能部室围绕安全环保、技术监督、计划经营、财务管理等方面，对照年度任务、重点工作完成情况及四季度…
10月17日上午，新能公司召开2024年三季度党风廉政建设和反腐败工作协调小组会议暨监督委员会办公室会议，公司党委委员、纪委书记王李春主持会议并讲话，监督委员会办公室各成员部室负责人参加会议。各成员部室汇报了三季度监督情况和四季度监督计划，对监督发现的问题进行分析通报并提醒相关部室落实整改。王李春对各部室汇报情况做了逐一点评，肯定了成员部室在推动上级决策部署落实、公司年度重点工作完成、专项整治反馈问题整改、防范化解项…
近日，财务公司向港华天然气公司成功发放优惠利率贷款8000万元，用以置换外部银行高利率贷款。该工作充分发挥了财务公司金融平台的专业优势，为助力成员单位降本增效发挥了积极的作用，是财务公司全力服务集团、服务成员单位发展的又一切实举措。财务公司积极协助集团财务部和天然气公司与邮储银行商谈项目贷款置换工作，置换邮储贷款8000万元，利率由4.15%降至2.9%，期限十年，为港华天然气公司节约财务成本近562万元，同时进一步…
近日，为加强干部人才队伍建设，促进98858vip威尼斯系统内兄弟单位干部人才工作的合作交流，省天然气公司、皖能实业公司、省售电（交易）公司联合举办了皖能集团2024年部分子公司新晋管理者角色转身培训班。98858vip威尼斯党委组织部（人力资源部）副主任石立出席开班仪式并讲话，省售电（交易）公司党总支委员、副总经理、工会主席徐祖峰，皖能实业公司党支部纪检委员、副总经理、工会主席印在望以及本次参训的30名新晋管理人员出席开班仪式，省天然气公司党…
为进一步加强安全生产管理，提升全员安全意识，坚决遏制因“三违”行为导致的各类事故，皖能铜陵公司积极响应国家能源局及上级单位的号召，通过丰富多样的形式持续开展反“三违”专项行动，将反“三违”专项行动走深走实。安全知识培训。公司定期组织各部门员工进行安全知识培训，集中观看典型的“三违”事故案例视频，深入讲解“三违”行为的发生的原因及危害性。通过加强安全知识培训及事故案例的警示教育，使广大职工对“三违”行为有了更清晰的认识…
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